企业常用的管理体系认证一览及介绍

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企业常用的管理体系认证包括ISO9001质量管理体系认证，ISO / TS16949汽车行业质量管理体系认证，SA8000社会责任管理体系认证，ISO14000环境质量管理体系认证，OHSAS18000职业健康安全管理体系认证等。。 其主要作用是寻找第三方认证机构，监督企业的管理，帮助企业提高产品质量，提升公司在公众心目中的品牌形象。 在竞争激烈的市场中，系统认证是中小企业提高竞争力的有效措施之一。 

ISO9001 质量管理体系认证
ISO 9001质量管理体系认证是迄今为止世界上成熟的质量框架，目前正在全球161个国家的750,000多个组织中使用。 ISO 9001不仅为质量管理体系而且为整个管理体系设定标准。 它通过提高客户满意度，员工积极性和持续改进来帮助组织取得成功。 如今，ISO9001标准正在进行修订，预计ISO9001：2015的终版本将于今年9月发布。
作用
1.竞争优势;
2.提高企业绩效和管理运营风险;
3.吸引投资，提升品牌声誉，消除贸易壁垒;
4，省钱
5.简化操作并减少浪费;
6.鼓励内部沟通，提高员工积极性;
7.提高客户满意度。
 
ISO14000 环境质量管理体系认证
ISO14000是由国际标准化组织（ISO）开发的环境管理系统的国际标准。 它由ISO / TC207的环境管理技术委员会开发，共有100个数字，从14001到14100，统称为ISO14000系列标准。 ISO14000认证已成为打破绿色贸易壁垒和进入国际市场的重要“武器”。
作用
1. ISO14000标准的实施是贸易的“绿色通行证”。目前，国际贸易中对环境保护标准ISO14000的要求越来越高;
2.提升企业形象，降低环境风险，在市场竞争中获取优势，创造商机;
3，提高管理能力，形成系统的管理机制，提高企业的整体管理水平;
4.掌握环境条件，减少污染，体现“清洁生产”的理念;
5.节约能源，降低能耗，降低成本，降低各种环境成本，取得显着的经济效益;
6.符合国家“可持续发展”政策，不受国内外环境保护，享受国内外环境保护的优惠政策和待遇，促进环境的协调和可持续发展。企业经济。
 
OHSAS18001 职业健康安全管理体系认证
OHSAS18000是各国和各组织采用的职业安全和健康管理系统的一系列标准。 OHSMS18000已成为目前国际上对职业安全健康管理体系标准和实施现状的广泛采用和权威的标准。 
作用
1，可以提高企业的安全管理水平和综合管理水平，促进企业管理的规范化，标准化和现代化。
2，可以减少工业事故和职业病造成的经济损失及其带来的负面影响，提高企业的经济效益。
它可以提高公司的可信度，形象和凝聚力。
4，可以提高员工的安全素质，安全意识和操作技能，使员工有意识地防范生产经营活动中的安全卫生风险。
5.它可以提高企业在国内外市场的竞争力。
6.它可以为企业吸引投资者和合作伙伴在国际生产经营活动中创造条件。
7，促进企业安全管理和国际标准，消除贸易壁垒。这是企业的第三关。
8.通过提高安全生产水平，可以改善政府 - 企业 - 雇员（和关联方）之间的关系。
 
ISO/TS16949 汽车工业质量管理体系认证
该标准由国际汽车工作组（IATF）开发，旨在鼓励同时改进供应链和认证过程。 事实上，对于大多数主要的汽车制造商而言，获得此认证是商业活动的必要条件。 该规范协调并取代现有的美国，德国，法国和意大利汽车质量体系标准，包括QS-9000，VDA6.1，EAQF和ASQ。 它规定了所有汽车相关产品的设计/开发，生产，安装和服务的质量体系要求。 该规范现在在80个国家和地区拥有超过25,000个证书。
作用
1.贸易许可证;
2.减少浪费，防止缺陷;
3，灵活易用;
4.品牌声誉;
5.通过避免重复来节省资金
 
SA8000 社会责任管理体系认证
SA8000是世界上个国际道德标准，以“国际劳工组织公约”，“世界人权宣言”和“联合国儿童权利公约”为基础。 其目的是确保供应商提供的产品符合社会责任标准的要求。 SA8000标准适用于来自世界各地，从任何行业到行业的公司。
作用
1.减少对供应商的外国供应商的第二方审计，节省成本;
2.在更大程度上符合当地监管要求;
3.建立国际信誉;
4.让消费者在产品上建立积极情绪;
5.让合作伙伴建立对公司的长期信心。
 
该系统只是一个标准。 如果要实施管理体系，提高对标准的整体认识，真正通过系统认证改善企业管理，就需要避免现实中的“两皮”现象。 根据公司自身的实际情况实施运营管理系统。